Bonjour,
Je suis gérante d’un magasin de vetements. Je voudrais embaucher ponctuellement une vendeuse pour 3 semaines afin de m’aider pour noel. quel contrat pourrais-je faire ? je n’ai jamais fait de fiche de paye donc tout ce domaine me parait bien tortueux :S Dois je cotiser quelque part pour elle ?
merci bien
Bonjour
Si vous n’y connaissez rien, faites appel à un cabinet d’expertise comptable qui vous rédigera le contrat de travail en appliquant les règles légales et conventionnelles, établira les bulletins de paie, déclarera les charges sociales salariales et patronales à l’URSSAF et à POLE EMPLOI + retraite complémentaire et les documents de fin de contrat (solde de tout compte, certificat de travail et attestation pole emploi).
Pour la situation que vous exposez, il s’agit d’un CDD : contrat à durée déterminée pour motif : surcroit de travail.